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  1. B

    致电白卫生局领导几句话!

    医院职工基本工资都保不住,院长能力何在? 眼看别家医院一次次提工资,一次次都没有我们的份,我们的眼也该红吧? 我们干活不少于他们啊!为什么工资就是比他们少得可怜? 别说工资,绩效工资(说白了提成),为什么差异这么大?高的7000元/月左右,我们护士就只有400~500元左右(含所有夜班加班都在一起了),和工资加在一起还到他们一半!为什么我们干的活是该干的,医生干的活每一项都要拿钱?为什么基本工资发不出? 同在一个电白,为什么工资水平差这么多?为什么同工不同酬,最起码基本工资也要统一下吧? 希望局领导关注一下我们基层医院工资发放问题?别让乱发了,该提的要提,该改的要改,要对我们每一位职工负责。
  2. B

    如何解决电白基层卫生院拖欠工资问题?

    清理化解基层医疗卫生机构债务 一事,我们电白县基层个别镇级医院累积拖欠职工工资严重,希望局长大人认真督促检查各医院拖欠职工工资情况,严谨处理。 既然遇上好政策,有拖欠职工工资的医院领导要本着对职工认真负责的态度,把该还的、应补的各项债务清楚真实上报。希望财务人员能真实、完整和准确核实上报,不要以任何事情为借口,仓促、草率、不实上报。并如实对职工公布,不要瞒上欺下。。 [/SIZE] 理应重点化解拖欠职工工资问题! 理应重点化解拖欠职工工资问题!
  3. B

    电白卫生系统是真的在改革吗?

    全国重点-----群众看病难,看病贵!我们电白医疗到底是哪个样?不必说`大家也有目共睹,但是,为什么没有人站出来说句公道话呢?因为它像做游戏,谁说了谁就出局!一个不力的院长在电白不知要毁多少个卫生院,毁了这个又那个,他永远都是胜者.惨的就是职工,领到的是几成工资,甚至没有.真的,试问电白有哪个基层卫生院能发正式工资的呢?可笑吧?基层卫生院可以说---都是一个样(资不抵债).听说电白在这方面将要改革了,医生的工资由国家财政拨款!!!哎~~~暂听住先,不知何年何月的事! 希望在明天!看电白卫生系统领导的能力了!!!!!!!
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